/ Doradztwo, szkolenia, e-learning, coaching, mentoring - PROFES

Wsparcie pracy zdalnej zespołów rozproszonych

Sprawdź jak utrzymać efektywność organizacji i ciągłość biznesu

E-learning i Nowe Technologie

Dostępność, mobilność i wygoda z zachowaniem wysokiej jakości merytorycznej

Program Rozwoju Menedżerów

Od zarządzania do przywództwa strategicznego

Customer Experience i CES

Sprawdź, na czym polegają badania CX z uwzględnieniem Customer Effort Score i jak zadbać o lojalność Klientów

Program Rozwoju Handlowców

Dobre praktyki zamiast standardów, Doradcy zamiast Handlowców

Aktualności

23 lipca 2020

Branża automotive w nowych realiach - jak sprzedawać samochody?

Przedstawiamy rozwiązania, które w obecnej sytuacji wesprą maksymalne wykorzystanie potencjału sprzedażowego, a jednocześnie - mogą mieć realne znaczenie dla Dealerów w dłuższej perspektywie.

Czytaj więcej
23 lipca 2020

Sprawdź, czy Twoja firma jest gotowa na mierzenie efektywności szkoleń

Zapraszamy do wypełnienia krótkiej ankiety gotowości do wdrożenia modelu ROI dla działań rozwojowych.

Czytaj więcej
29 maja 2020

ROI z działań rozwojowych - weź udział w webinarze PROFES

Zapraszamy na webinar, który wprowadzi Państwa w zagadnienie analizowania rentowności projektów rozwojowych i pomoże znaleźć wspólny język z biznesem.

Czytaj więcej

Czym się zajmujemy?

Realizujemy profesjonalne programy rozwojowe, w tym szkolenia dla firm, szkolenia HR oraz szkolenia dla pracowników. Każde spotkanie to gwarancja rzetelnej wiedzy i umiejętności, które z pewnością przyczynią się do rozwoju Twojej organizacji.

Dokładamy wszelkich starań, aby poziom merytoryczny realizowanych działań i szkoleń dla firm stał na możliwie najwyższym poziomie. Narzędzia oraz rozwiązania prezentowane na naszych szkoleniach dla pracowników pozwalają określić elastyczne standardy, dzięki którym realizacja celów biznesowych staje się znacznie łatwiejsza.

Klienci o nas

"W wyniku szkoleń wypracowaliśmy standardy, dzięki którym, po raz pierwszy, uzyskaliśmy bardzo dobre rezultaty podczas Audytu Kaizen organizowanego w naszej międzynarodowej grupie."

Adam Jankowski
Controller Prokurent Zehnder Group Bolesławiec

"Działania szkoleniowo-doradcze PROFES przyczyniły się do wzrostu kompetencji pracowników Dr. Max i usystematyzowania procesu opieki nad Pacjentem dzięki wdrożeniu Dobrych Praktyk."

Ilona Kidawa-Wysocka
Dyrektor Personalny Dr. Max

"Projekt cechował się dobrym rozeznaniem firmy PROFES® i trenerów w specyfice pracy naszych handlowców. (...) poznane techniki są do zastosowania przez Pracowników "od razu"."

Henryk Pohl
National Sales Manager IREKS PROKOPOWICZ Sp. z o.o.

Co nowego na blogu?

Jak szukać pracy w dobie pandemii? 6 wskazówek dla osób szykujących się do rekrutacji

Jak zmieniły się realia w ciągu ostatnich miesięcy? I jak zwiększyć swoje szanse w szukaniu zatrudnienia? Z myślą o tych, którzy stoją przed koniecznością znalezienia nowej pracy, zebraliśmy 6 wskazówek jak przygotować się do tego procesu.

Wirtualna burza mózgów - 4 grzechy, których należy unikać

Zamiast rozmów przy wspólnym stole, dyskusje przez kamerki internetowe. Zamiast markerów i karteczek post-it, współdzielony dokument lub whiteboard. Jedna z najpopularniejszych technik grupowego rozwiązywania problemów, podobnie jak większość form pracy zespołowej, musiała przenieść się w przestrzeń online. Jak sobie z tym radzimy?

Wszystkie wpisy »